
職位描述
上市500強聘請銷售代表
【薪資待遇】
1、薪資:試用期無責底薪8000,保底入職第一年薪資年薪10萬以上。
平均月收入破萬;
2、福利:公司免費購買員工福利保險、體檢;免費崗前培訓+專業講師團隊;
3、培訓:完善的帶薪培訓機制,每月2-4次學習提升機會;
4、透明公平的晉升渠道,公司快速發展中,優秀員工快速晉升為店經理、商圈經理、大區總監
5、豐富多彩的活動,國內外旅游、戶外拓展、節日大禮包、公司年會、運動會...
【透明的晉升通道】
①,業務序列:A0經紀人→A1經紀人→A2經紀人→A10榮譽合伙經紀人(最高70%分紅);
②,管理序列:M(3-10)店經理(提成35%-70%)→商圈經理→運營經理→事業部總經理;
③,晉升規則:A3就可以申請晉升M3店經理,成為公司合伙經理人。
2、全面房產業務知識培訓 (房地產法規,交易按揭流程,營銷實戰技巧等),全程帶薪培訓專人一對一指導,老經紀人帶新人;
3、優秀員工可參加“鏈家精英匯”(雛鷹計劃→雄鷹計劃),助你一步步成為優秀領導者!
4、合伙人制度,讓優秀的鏈家銷售精英成為自己的老板!

專業要求
金融保險類
經濟學類
貿易經濟類
財政學類
電子商務類

技能要求
渠道拓展
客戶關系
客戶需求挖掘
回訪跟蹤
房產銷售

晉升路徑