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管培生： 1、為集團儲備人才，在集團全方面培養，增加實戰經驗，為走上管理崗打下堅實基礎； 2、培養方向為集團管理層及業務骨干； 發展規劃： 管培生-中級管理層-高級管理層 任職要求： 1、2022屆本科及以上應屆畢業生； 2、專業要求：外語類、小語種、國際經濟與貿易、航空、物流管理、財務管理、法律、金融學、中文、文秘等專業； 3、語言要求：英語四級或以上，至少具備一門外語的良好溝通能力； 4、在校期間有豐富的實習經歷及社團經歷； 5、出色的溝通能力、擅長跨團隊的協同與推進，擁有學生會/社團、班級干部者等經驗者優先； 福利待遇： 六險二金、完整的培訓體系、年終獎金、節日福利、定期體檢、融洽的團隊、帶薪年假、雙休。