管培生

工作職責： ?作為公司儲備人才，進行輪崗鍛煉，熟悉公司前后線工作內容 ?輪崗鍛煉期間能按要求完成部門工作，并積極參與相關項目 ?完成公司制定的培養計劃 招聘條件： ?本科（含）以上學歷，金融、數學、管理類相關專業優先 ?形象氣質佳，具備良好的語言表達、溝通、協調能力，有獨立分析和解決問題的能力 ?吃苦耐勞，有較強的事業心及責任心，積極樂觀，抗壓能力強，能獨立完成任務，會使用辦公軟件word,excel等。在班級或學生會擔任過職務優先 ?福利: ?集團編制員工(非勞務派遣)?無責底薪3900?餐補800（取決于實習生占比）業績提獎 ( 12%-25% )?職級津貼(100-3700）?節日激勵(法定節假日過節費380?禮包)?帶薪休假?季度出游激勵?公開晉升?免費培訓?每周免費工會活動(舞蹈 瑜伽 音樂 攝影 球類 國學 手工DIY等)?上下班免費班車接送?自費住宿(380–520不等的住宿費每月)?自費食堂?8小時雙休?5A級職場(中央空調冬暖夏涼)?御姐女神/幽默上進的同事?不定期的驚喜…… ?職業生涯規劃： ?1、行銷路徑：助理專員--客戶專員--客戶主任--客戶經理 ?2、內勤路線：人事/行政/培訓講師/駐場教練/市場策劃/后援回訪 ?3、管理路線：徒弟--師傅--組長--主管-經理助理--經理。? ?