銷售顧問/服務顧問

崗位要求為2022屆應屆生，為集團管培生，是公司重點培養的后備力量； 集團戰略級人才項目，集團總經理親任導師，專屬培養計劃，3-5年培養成為4S店銷售總監/服務總監/總經理。 崗位一、【銷售顧問】 崗位職責： 1、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務； 2、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案； 3、負責開拓產品的銷售市場，完成各項銷售指標； 4、負責挖掘客戶需求，實現產品銷售； 5、負責售前業務跟進及售后客戶維系工作。 任職要求： 1、本科以上學歷、汽車專業優先考慮； 2、形象好，氣質佳，主動性強，工作態度積極，熱愛汽車銷售工作； 3、良好的溝通和表達能力、應變能力和解決問題的能力，心理素質佳。 崗位二、【服務顧問】 崗位職責： 1、接待維修顧客、解答顧客咨詢； 2、負責協助客戶處理車輛出險后的相關事宜； 3、管理維修進度、跟蹤維修質量和效果； 4、負責抱怨客戶的初次處理，提高客戶滿意度； 5、維護客戶管理、及時跟進客戶售后情況； 6、負責電腦系統中個人接車客戶信息的更新和維護； 7、負責深度養護產品的銷售及精品、續保等關聯業務產品的銷售。 任職要求： 1、本科及以上學歷，汽車專業優先考慮； 2、思路清晰，具有較強的服務意識和溝通能力，具備親和力。 福利待遇： 培養體系：導師制培養體系、完善的培訓機制及晉升通道； 富有行業競爭力的薪資：基本工資、崗位工資、高提成工資、各項津貼補貼（工齡補貼、證書補貼、用餐補貼、住房補貼、生活安置費）； 全面的福利保障：五險一金、帶薪年假、生日福利、免費培訓、定期體檢、團建活動等。